企業と従業員の働き方を考える 『社労士ラジオ サニーデーフライデー』

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.43をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.43～シェアリングエコノミーの時代での理想的な働き方を考えよう！～①」というテーマで語っていきます。

このエピソードでは、田村がシェアリングエコノミーの時代における理想的な働き方について話しています。

彼は、社会活動家の石山アンジュさんの考え方に共感し、所有するよりも利用することを重視しています。自身がバックパッキングをする際には荷物を少なくし、必要なものを利用するスタンスを取っています。

彼はまた、カーシェアリング...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.42をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.42～人事労務のお仕事をするからこそ相手が何を考えているか研究しよう！～②」というテーマで語っていきます。

本エピソードでは、田村が自分の仕事において相手を動かすためのコミュニケーションの重要性について語っています。

彼は、自分の話したい内容だけでなく、相手の感情に訴えかける話し方が重要だと感じています。特に、彼の仕事は人の心を扱うことが多いため、相手の感情を理解し、演技力を持つことが求められます。

ドラマの視聴も役...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.41をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.41 ～テレビドラマを観る事で自分の働く信念を改めて考えてみよう！～①」というテーマで語っていきます。

彼は最近テレビドラマを見ることが好きになり、その中で自分の働く信念を考えるきっかけになったことを話しています。

彼は普段ポッドキャストを聞いているが、最近自身もドラマを見ることが増えたと述べています。特に人事や経営に関連するドラマに興味を持っており、最近視聴したドラマの中で学んだことについても言及しています。

彼は...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.40をお送りしたいと思います。今回は前回の続きで、「一人語り回 Vol.40 ～自分がされてイラッとしたことは他の人にしない努力をしよう！～②」というテーマで語っていきます。

このエピソードでは、仕事において相手への思いやりを持つことの重要性について話されています。仕事中には、相手が仕事している状況を想像し、思いやりを持ってコミュニケーションを取ることが求められます。

まず、資料作成では他の人が必要とする情報を網羅することが重要です。具体的な内容や説明ができるように、資料を持参...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.39をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.39 ～相手への思いやりを持って仕事をする事が働き方の向上に繋がる！～①」というテーマで語っていきます。

田村は、自身の番組を金曜日に聞く人たちは多くが次の日が休みの日であり、その前の夕方に仕事の電話やメールを受けることがあるのではと話しています。彼は、仕事をしながらでも少しの思いやりを持って欲しいと思うことがあると述べています。

田村自身は、金曜日の午後や夕方に仕事の電話が来た場合は、週明けでも良いかと聞いたり、自身...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.38をお送りしたいと思います。今回は、前回の続きで「一人語り回 Vol.38 ～否定しにくい立場・役職だとしても思った事や不満は相手に伝えよう！～②」というテーマで語っていきます。

今回の話では、話者は自分の経験を通じて、否定しにくい立場や役職にいる場合でも、思っていることや不満を伝える努力をするべきだということを述べました。また、自分が組織や環境をよくするためには、その組織に関心を持ち、否定するだけでなく、組織がうまく機能するように努力することも重要だと述べました。

さらに、...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.37をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.37 ～オスカーシンドラー・杉原千畝から学ぶ今後の働き方向上に大事だと思った３つの事～①」というテーマで語っていきます。

今回の話題は、シンドラーのリストを通じての働き方の向上について考えます。シンドラーのリストは、実業家のオスカー・シンドラーが第二次世界大戦中に行われていたホロコーストで虐殺されていたユダヤ人を救った実話です。シンドラーはナチス党の党員でしたが、自身の事業でユダヤ人を雇用することによって彼らを救いました...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.36をお送りしたいと思います。今回は、前回の続きで「一人語り回 Vol.36 ～休みを進んで取って自分の生きがいになる選択肢を複数持っておこう！～②」というテーマで語っていきます。

今回のエピソードでは、個人経営者や独立した個人が休暇を取る際の重要な考え方やアプローチについて話されています。まず、自分の休息を優先することが重要だということが強調されました。休みを取ることによって他の人に迷惑をかけるかもしれないという気持ちを持たず、自分のプライベートな時間を大切にすることが大切です...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.35をお送りしたいと思います。今回は、「一人語り回 Vol.35 ～働くために休む？休むために働く？休日休暇を意識して働こう！～①」というテーマで語っていきます。

田村は、休むために働くか、働くために休むかというテーマで話をしています。彼が最近旅行に行く人が増えていることに触れ、自身も国内旅行や海外旅行に行っていることを話しています。彼は平日に旅行することが多い理由として、安いチケットが取れることや混雑していないことを挙げています。彼は独立した個人事業主として働いているため、自由...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.34をお送りしたいと思います。今回は、前回の続きで「成果を出せばどこでも働けるんだという社会を作る為に私が出来る事②」というテーマで語っていきます。

このエピソードでは、雇用の柔軟性や働き方の多様性についての議論が展開されています。田村はフリーランスで働くことに肯定的であり、フリーランスの働き方が良いと感じています。そして、雇用契約や業務委託など、様々な雇用形態について比較し、個人に合った選択肢を選ぶことの重要性を話しています。また、成果の重要性や業務内容と雇用形態の関連性につい...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.33をお送りしたいと思います。今回は、「働く場所は自由に決めれる時代！働き方向上の為のワークスペース改革！～①」というテーマで語っていきます。

このエピソードでは、田村が自身の仕事の自由さとワークスペース改革について話しています。田村は経営者であり、フリーランサーでもありますので、どこでも仕事をすることができる立場にいます。田村は自分の気分や業務内容によって働く場所を選び、それが生産性を向上させると述べています。具体的には、自宅での仕事、オフィスやコワーキングスペースでの仕事、カ...

いつもは色々なゲストをお呼びしインタビューしている田村の一人語り回Vol.32をお送りしたいと思います。今回は、前回の続きで「不満を抱えて仕事をする事程、生産性が悪いものはない！②」というテーマで語っていきます。

このポッドキャストでは、企業と従業員の働き方について考える話題が取り上げられています。田村は、これまで配信するポッドキャストの中で人事労務や法律、手続きについてあまり話してこなかった理由について説明しています。田村の意図は、ポッドキャストを無料で配信することで、幅広い人々が前向きな働き方を考えるきっかけを与えたいということです。田村は、自分の...